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劳动保护工作组织认证的目的和目标

在我们国家几代人的一生中，唯一的方法 劳动保护工作符合国家监管要求的情况评估 - 有国家监督和公共控制机构代表的核查方法。

除了这些方法之外，新的（市场）商业条件还需要新的形式来评估雇主所从事的工作是否符合国家劳动保护监管要求。其中一种形式（最常见）是强制或自愿的认证（字面意思是证书）。

回想一下，认证是由授权[认证]机构对认证对象[制造的产品、技术装置、过程、工程、服务]是否符合本认证体系规定的要求进行正式评估和确认的过程，并颁发证书合格证书（证书）。

劳动保护工作合格认证（SSOT）是雇主根据俄罗斯联邦劳动法的要求采取的强制性措施。由认证机构按照国家劳动保护法规要求进行。

让我们提请读者注意的是，直到最近，合格评定的对象还是“组织内的劳动保护工作”，但在新版《劳动法》生效（5年2006月XNUMX日）之后，合格评定的对象是“组织内的劳动保护工作”。在俄罗斯联邦，合格评定的对象是“劳动保护工作组织”。很难说如何以及在多大程度上改变劳动保护领域现有的规范认证程序的细则。尽管“组织内的劳动保护工作”和“劳动保护工作的组织”这两个术语很明确，但任何地方、任何人都没有对它们进行正式定义。

一般来说，对劳动保护工作组织符合国家劳动保护监管要求的认证是对整个劳动保护措施体系实施情况的最终行为，是一种评估。

认证的目的是指导雇主的活动，创造满足在工作过程中保护雇员生命和健康要求的工作条件。从本质上讲，劳动保护工作认证应确认质量劳动保护工作的执行情况

组织劳动保护工作证明制度的主要规定

根据俄罗斯联邦劳动法，雇主必须证明其在组织中开展的劳动保护工作。为落实这一要求，俄罗斯劳动部于24年2002月28日通过了第XNUMX号法令《关于建立组织劳动保护工作认证制度》（SSOT），批准了实施该制度的主要文件。 SSOT：

组织劳动保护工作认证制度规定；
组织劳动保护工作认证规则；
关于组织劳动保护工作认证体系合格标志的规定。

SSOT的主要目标是在其可靠评估的基础上推广认证的方法和手段，以分阶段解决创造健康和安全的工作条件的问题，并在实施机制时考虑认证的结果。雇主改善工作条件的经济利益。

SSOT旨在为雇主创造劳动保护条件（为组织在俄罗斯联邦单一劳动力市场上的活动），旨在促进国家社会政策的实施，为组织雇员提供安全工作条件的国家保障根据适用法律。

SSOT 的认证对象是组织（雇主）开展的劳动保护工作，无论其所有制形式、组织形式和法律形式如何。

SSOT 通过建立按规定方式认可的认证机构和测试实验室网络，在俄罗斯联邦境内提供认证。

经认证有权在认证领域从事一种或多种工作的认证专家参加认证机构的委托工作。

组织内劳动保护工作的认证由实施认证并颁发安全证书的认证机构进行。

认证程序

组织劳动保护工作认证是通过检查和评估用人单位的劳动保护活动要素是否符合国家劳动保护法规要求，并考虑工作场所的工作条件和劳动保护方面的认证来进行的。组织经济部门劳动保护工作的具体情况。

组织劳动保护工作认证 根据作品认证的特殊方案进行，包括以下阶段：

提出组织劳动保护工作认证申请，审议申请并作出决定；
检查、评估本单位劳动保护工作符合国家规定的劳动保护法规要求的情况；
对本单位劳动保护工作符合国家规定的劳动保护规范要求的核查、评估结果进行分析，作出是否颁发（不予颁发）安全证书的决定；
颁发安全证书；
对经过认证的劳动保护工作的检查控制；
认证机构登记并在两周内考虑组织内劳动保护工作的认证申请。

如果根据审查的文件作出积极的认证决定，认证机构将认证的主要条件告知申请人。同时，认证机构确定方案，制定本组织劳动保护工作认证方案。

该计划建立了一份需要验证的劳动保护工作清单，考虑到所选认证方案的使用、工作场所危险和有害生产因素参数选择性测量和评估的控制清单和范围。

劳动保护工作认证是通过对申请人提交的材料进行检查和评价，以及检查和评估本组织的劳动保护工作是否符合国家既定的劳动保护法规要求。

检查由认证机构负责人组成的委员会进行。

程序 组织内劳动保护工作符合既定劳动保护要求的情况 包括：

评估雇主确保组织安全工作条件的活动；
评估劳动保护部门的活动；
评估劳动保护联合委员会（委员会）的活动；
评估雇主在工作条件方面对工作场所进行认证的活动。

认证机构根据验证结果的分析，决定颁发安全证书的可能性。

如果核查结果是否定的，认证机构决定拒绝颁发安全证书，并说明拒绝理由，并提请申请人注意。

认证机构对组织的劳动保护工作符合国家既定劳动保护法规要求的情况进行核查和评估的结果为积极的，颁发安全证书，注册并发给申请人。

安全证书的有效期由认证机构根据认证结果、国家劳动保护监管要求的有效期以及组织完成工作场所工作条件认证的日期确定。

合格标志应用于证书上。安全证书自认证机构注册之日起生效。

对认证工作的检查控制由颁发安全证书的机构以定期定期检查的形式进行，以确定当前的劳动保护工作是否符合组织劳动保护工作认证期间确认的要求。

检查控制的结果记录在一项法案中，其中对维持所颁发的安全证书的有效性的可能性做出结论。

作者：Fainburg G.Z.、Ovsyankin A.D.、Potemkin V.I.

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现在，在第一项此类研究中，马克斯普朗克研究所和其他几家机构的科学家已经检查了 1 种哺乳动物的视网膜中存在一种称为隐花色素 90 的分子。事实证明，像狗、狼、熊、狐狸和獾这样的食肉动物有它，但猫没有。在灵长类动物中，猩猩、恒河猴、食蟹猴和其他动物中都有隐花色素 1。该研究的详细信息可以在《自然科学报告》中找到。

虽然磁感受被认为是“第六感”，但它实际上与视觉有关。磁场激活视网膜中的隐花色素 1，动物“看到”磁场线相对于地球表面的斜率。活性隐花色素 1 位于哺乳动物“视锥细胞”的光敏外部部分，因此研究人员认为它们负责磁感知，而不是控制昼夜节律或其他一些视觉能力。

目前尚不完全清楚狗和灵长类动物等哺乳动物如何使用磁感受，但狐狸可以提供帮助。当它们捕猎时，更成功的对老鼠的攻击是从东北方向攻击。在灵长类动物中，内置的指南针可以影响身体在太空中的方向，或者它可能只是一种进化的返祖，现在几乎没有使用。

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